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半期に一度の経営状況説明会。
会社の目指す方向性などを全員に周知し、「会社」のことを考える場です。

今年は東京支店、また中国支社を設立するということで
特に今後のことを考える重要な場になりました。
また、今回の経営状況説明会の後は新人の新人による新人のための
新人発表会が待っています。
4月の入社から半年。研修や、業務の中でどのようなコトを学んできたかを発表する場です。
まずはM嶋による「データベース入門」

M川による「システム開発の著作権と契約」

T野は「ソフトウェア開発方法論」について。

はじめての発表に緊張するのは勿論、
それぞれの発表後には、先輩社員からの厳しい質問を受けることになります。

…厳しいですね。

